Aquire ha annunciato che OrgPublisher ha ottenuto la certificazione "Powered by SAP NetWeaver". "Grazie alla certificazione 'Powered by NetWeaver' i clienti OrgPublisher possono ora effettuare l'integrazione con le soluzioni SAP attraverso SAP NetWeaver Portal e SAP NetWeaver Exchange Infrastructure valorizzando ulteriormente i loro investimenti IT", ha dichiarato Ross Melbourne, CTO di Aquire. "Con questo annuncio rafforziamo ancor di più la posizione di OrgPublisher quale principale soluzione per la creazione di diagrammi organizzativi aziendali e reporting visuale per mySAP ERP Human Capital Management".
OrgPublisher, la principale soluzione Web-based per la creazione di organigrammi aziendali, viene utilizzata quotidianamente da oltre 2.200 realtà globali per gestire, modellare e analizzare graficamente una forza lavoro complessiva di oltre sette milioni di individui. OrgPublisher fornisce una rappresentazione completa del personale di un'azienda visualizzandone graficamente il capitale umano mediante diagrammi organizzativi e report grafici sicuri basati sul Web. La superiore visibilità e l'accesso ottimizzato alle informazioni che ne derivano permettono a dirigenti, responsabili e addetti in genere di intraprendere decisioni più consapevoli in merito all’organizzazione, con una drastica riduzione dei costi e una superiore efficienza operativa.
"Con OrgPublisher posso aggiornare quando voglio l'organigramma aziendale e verificare in tempo reale i cambiamenti all'interno delle soluzioni SAP quotidianamente", ha sottolineato Steven Meyers di Starbucks Corporation.
Con oltre 500 clienti che già utilizzano OrgPublisher in maniera integrata con le soluzioni SAP, Aquire propone una soluzione solida e sperimentata adatta ad aziende di ogni parte del mondo, come Starbucks Corporation.
E oggi Unifi, il più recente prodotto Aquire, è in grado di fornire ulteriore valore alle aziende che utilizzano le soluzioni SAP attraverso: Supporto alla preparazione dei dati organizzativi in vista dell'implementazione delle soluzioni SAP; Supporto di fusioni e acquisizioni attraverso la gestione multi-gerarchica; Capacità centralizzate/decentralizzate di gestione grafica degli organigrammi per semplificare e velocizzare le funzioni di gestione gerarchica delle soluzioni SAP; Capacità di Unified Workforce Intelligence integrate all'interno di vari sistemi business.
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